Maintien et actualisation des compétences agent de prévention et de sécurité (MAC APS)
Maintien et actualisation des compétences agent de prévention et de sécurité (MAC APS)
Maintenir et mettre à jour les compétences nécessaires :
- Au renouvellement de la carte professionnelle d’agent de sécurité
- Et à l’acquisition de nouvelles compétences
Objectifs opérationnels :
- Actualisation des connaissances relatives aux grands principes encadrant le métier d’agent privé de sécurité et la déontologie professionnelle
- Gestion de conflits
- Maitriser les mesures d’inspection- filtrage
- Définir les risques terroristes et connaître les différentes menaces terroristes, les niveaux de risques, les différents matériels, développer ses réflexes
- Communication globale
Autorisation préalable d’entrée en formation pour les candidats dont la carte professionnelle n’est plus valide
MAC Surveillance ou de gardiennage
- Cadre juridique d’intervention
- Actualisation des compétences opérationnelles générales
- Mise à jour des compétences opérationnelles spécifiques : prévention des risques terroristes
Attestation de suivi de stage MAC
Pour afficher les dates, lieux et modalité de financement, merci de choisir votre département :
13 AV de Châteaudun Lycée Augustin Thierry 41000 Blois
contact :
BARBOUX
Céline
02 54 55 15 13
celine.barboux@greta-vdl.fr
13 AV de Châteaudun Lycée Augustin Thierry 41000 Blois
contact :
BARBOUX
Céline
02 54 55 15 13
celine.barboux@greta-vdl.fr
- Admission sur dossier
Réunion d'information collective et/ou entretien individuel
- Tout public disposant d'une carte professionnelle dans les services de surveillance humaine et de gardiennage depuis 5 ans et plus
- Pré-requis : Certification ou diplôme dans le domaine CAP, Titre professionnel, CQP
Alternance de cours théorique et mises en pratique
27
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- Région Centre-Val de Loire
- Autre
432.00 €
financement possible - nous contacterTaux de réussite
Taux non significatifTaux de satisfaction
100 %Taux d'insertion
Taux non significatifSources et méthodes de calcul
Les taux affichés sont calculés à partir de notre système d’informations, et issus essentiellement de données de gestion, qui peuvent évoluer dans le temps.
L'année de référence est rappelée lorsque des statistiques sont affichées. L’absence de taux indique que la formation n’a pas eu lieu au cours de l’année.
Les données et indicateurs présentés doivent être analysés avec prudence. Un taux moyen peut s'expliquer par d’autres phénomènes externes dont il faut tenir compte. Plusieurs paramètres peuvent expliquer un niveau plus élevé ou plus faible que la moyenne, quelle que soit la qualité de notre prestation : le tissu économique local, le dynamisme du marché du travail, le type de formation dispensé, les exigences des financeurs en matière de prérequis, la facilité d’accès d’un site, etc…
Le Greta vous assure qu'il met tout en œuvre pour améliorer la qualité de toutes les formations proposées
Si besoin, nos équipes sont à votre disposition.