SST - Formation initiale Sauveteur Secouriste du Travail
SST - Formation initiale Sauveteur Secouriste du Travail
- Acquérir les connaissances nécessaires à la bonne exécution des gestes de premiers secours
- Préserver l'intégrité physique d'une victime en attendant l'arrivée des secours organisés, dans le cadre de l'entreprise et sous la responsabilité du Chef d'établissement
Programme conforme au référentiel de l'INRS - Greta habilité par l'INRS - Formation action
Conforme au programme de formation initiale SST du référentiel national de l'INRS
- Thème 1 : le sauvetage secourisme du travail
- Thème 2 : rechercher les risques persistants pour protéger
- Thème 3 : de PROTEGER à PREVENIR
- Thème 4 : examiner la victime et faire alerter
- Thème 5 : de FAIRE ALERTER à INFORMER
- Thème 6 : secourir
- Le cas échéant et en concertation avec le médecin du travail, Thème 7 : situation inhérentes aux risques spécifiques
Le Maintien et l'Actualisation des Compétences (MAC) est obligatoire au maximum tous les 24 mois (7 heures pour un groupe de 4 à10 personnes)
La formation initiale et continue SST est désormais encadrée par un référentiel national porté par l'INRS, elle ne peut être dispensée que par des organismes ayant obtenu la nouvelle habilitation entrée en vigueur début 2011, après validation par la Commission Nationale d'Habilitation, dont l'INRS est le garant.
L'ensemble du réseau national des GRETA a obtenu l'habilitation de l'INRS pour dispenser les formations SST sous le numéro 0614/2011/SST-1/00 depuis juillet 2011.
- Critères d'évaluation définis par l'INRS dans le référentiel de formation SST (fiche individuelle de suivi et d'évaluation SST)
- Certificat SST délivré au candidat ayant participé à l'ensemble de la formation et fait l'objet d'une évaluation favorable
- Attestation de fin de formation
Pour afficher les dates, lieux et modalité de financement, merci de choisir votre département :
6 AV de Sévigné 37200 TOURS
contact :
MEUNIER
Florence
02 47 21 00 22
contact3s@greta-vdl.fr
13 AV de Châteaudun 41000 Blois
contact :
Barboux
Céline
02 54 55 15 13
celine.barboux@greta-vdl.fr
13 AV de Châteaudun 41000 Blois
contact :
Barboux
Céline
02 54 55 15 13
celine.barboux@greta-vdl.fr
6 AV de Sévigné Lycée Grandmont 37200 Tours
contact :
MEUNIER
Florence
02 47 21 00 22
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6 AV de Sévigné 37200 TOURS
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MEUNIER
Florence
02 47 21 00 22
contact3s@greta-vdl.fr
Aucune session
Aucune session
- Admission sur dossier
Accord devis
Dans le respect des modalités pédagogiques et techniques du référentiel national SST de l'INRS, chaque formation suit un même déroulement (déroulé pédagogique national du réseau Greta mis en œuvre dans la formation SST, validé par l'INRS) :
- Formation de base à la prévention et formation à dominante pratique ;
- Mise en situation sur mannequin : adulte, enfant et nourrisson ;
- Utilisation du défibrillateur sur mannequin adulte.
- Toutes personnes désignées ou volontaires pour porter secours en cas d'accident
- La formation SST concerne les salariés des entreprises relevant du régime général des accidents de travail et maladies professionnelles
Alternance de cours théorique et mises en pratique
14
Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, contactez nos référents handicap
- Admission sur dossier
Tous publics
présentiel
14
Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, contactez nos référents handicap
- Admission sur dossier
néant
14
Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, contactez nos référents handicap
-
Eligible au CPF (Compte Personnel de Formation)
196.00 €
-
Eligible au CPF (Compte Personnel de Formation)
- Pro-A
- Autre
210.00 €
210.00 €
Selon conditions de prise en charge
Taux de réussite
Taux non significatif
Taux de satisfaction
100 % (2022)
Taux d'insertion
Taux non significatif
Taux de réussite
Taux non significatif
Taux de satisfaction
Taux non significatif
Taux d'insertion
Taux non significatif
Taux de réussite
Taux non significatif
Taux de satisfaction
Taux non significatif
Taux d'insertion
Taux non significatifSources et méthodes de calcul
Les taux affichés sont calculés à partir de notre système d’informations, et issus essentiellement de données de gestion, qui peuvent évoluer dans le temps.
L'année de référence est rappelée lorsque des statistiques sont affichées. L’absence de taux indique que la formation n’a pas eu lieu au cours de l’année.
Les données et indicateurs présentés doivent être analysés avec prudence. Un taux moyen peut s'expliquer par d’autres phénomènes externes dont il faut tenir compte. Plusieurs paramètres peuvent expliquer un niveau plus élevé ou plus faible que la moyenne, quelle que soit la qualité de notre prestation : le tissu économique local, le dynamisme du marché du travail, le type de formation dispensé, les exigences des financeurs en matière de prérequis, la facilité d’accès d’un site, etc…
Le Greta vous assure qu'il met tout en œuvre pour améliorer la qualité de toutes les formations proposées
Si besoin, nos équipes sont à votre disposition.
