Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG)

Comptabilité - Gestion - Finance
Le/la titulaire du DSCG est un.e « acteur/trice – décideur.euse » en situation de conseil. Il/elle doit, non seulement repérer les informations pertinentes et nécessaires à la mise en œuvre de procédures de contrôle (cf. DCG), mais, en amont, participer à la définition de ces informations et en préciser la nature. Il/elle peut être amené à participer à des situations de réorganisation et de reconception des activités et des processus. Il/elle doit être capable d’analyser des risques organisationnels, de choisir des critères permettant d’analyser puis d’améliorer la performance globale de l’organisation, de juger de la pertinence des procédures mises en œuvre.
Objectifs

Se préparer au Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion.

Acquérir et développer des compétences professionnelles liées à des métiers à haute responsabilité dans les domaines de la comptabilité, de la finance, du contrôle de gestion, de l’audit interne dans une grande entreprise, un cabinet d’expertise comptable ou de commissariat aux comptes.

Valider la deuxième étape du parcours menant à l’expertise comptable (diplôme d'expertise comptable : DEC)

Accéder à des métiers très variés qui supposent une grande autonomie de travail et des compétences techniques pointues, la maîtrise de l’anglais appliqué aux affaires et une bonne culture économique.

Les emplois visés sont :

  • Chef de mission ou chef de groupe dans un cabinet d’expertise comptable en charge d’un portefeuille de clients,
  • Collaborateur.ice dans un cabinet de commissariat aux comptes,
  • Responsable comptable dans des structures moyennes ou importantes
  • Responsable de la consolidation ;  
  • Contrôleur.se de gestion ;  
  • Responsable administratif et financier d’une structure moyenne ou grande ;    
  • Responsable du service d’audit interne d’un groupe.
Prérequis
Niveau 6 (licence ou maîtrise universitaire)
Niveau à la Sortie de la formation
Niveau 6 (licence ou maîtrise universitaire)
Conditions spécifiques

Etre titulaire du DCG, d’un autre bac + 3 du domaine comptable ou d’un master.

Secteurs d’activités : - K-64 : Services financiers, hors assurances et caisses de retraite - K-66 : Activités auxiliaires de services financiers et d’assurance - M-69 : Activités juridiques et comptables - M-70 : Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion Type d'emplois accessibles : - Auditeur junior - Chef comptable - Chef de mission - Directeur administratif et financier - Contrôleur de gestion - Gestionnaire de trésorerie - Responsable comptable

Les diplômés peuvent s’inscrivent en stage pour décrocher le DEC (diplôme d’expertise comptable).

Domaine professionnel

  • Gestion juridique, fiscale et sociale 
  • Finance
  • Management et contrôle de gestion 
  • Comptabilité et audit 
  • Management des systèmes d’information 
  • Épreuve orale d’économie se déroulant partiellement en anglais
  • Relations professionnelles
Validation et modalités d'évaluation
  • Attestation de fin de formation
  • Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG)
  • Une attestation d'acquis pourra être fournie selon les conditions contractuelles

Pour afficher les dates, lieux et modalité de financement, merci de choisir votre département :

Ouvert en contrat d'apprentissage
du 06 novembre 2024 au 30 octobre 2026
Adresse de la formation
Lycée Benjamin-Franklin d'Orléans
21 RUE Eugène Vignat 45000 ORLEANS
Modalités particulières: Formation sur 2 ans en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage / 2 jours en centre - 3 jours en entreprise). Recrutement sur dossier et sous condition d'avoir trouvé une entreprise.

contact :

  • Admission sur dossier

Parcours individualisé

Etre titulaire :

- du Diplôme de comptabilité et de Gestion (DCG) ou du Diplôme d'Études Comptables et Financières(DECF), ou de titres ou de diplômes admis en dispense du DCG

Alternance de cours théoriques et de séances pratiques

1200

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  • Ouvert en contrat de professionnalisation
  • Eligible au CPF (Compte Personnel de Formation)
  • CPF de transition professionnelle
  • Pro-A

10980.00 €

Taux de réussite

Taux non significatif

Taux de satisfaction

Taux non significatif

Taux d'insertion

Taux non significatif

Sources et méthodes de calcul
Les taux affichés sont calculés à partir de notre système d’informations, et issus essentiellement de données de gestion, qui peuvent évoluer dans le temps.
L'année de référence est rappelée lorsque des statistiques sont affichées. L’absence de taux indique que la formation n’a pas eu lieu au cours de l’année.
Les données et indicateurs présentés doivent être analysés avec prudence. Un taux moyen peut s'expliquer par d’autres phénomènes externes dont il faut tenir compte. Plusieurs paramètres peuvent expliquer un niveau plus élevé ou plus faible que la moyenne, quelle que soit la qualité de notre prestation : le tissu économique local, le dynamisme du marché du travail, le type de formation dispensé, les exigences des financeurs en matière de prérequis, la facilité d’accès d’un site, etc…
Le Greta vous assure qu'il met tout en œuvre pour améliorer la qualité de toutes les formations proposées
Si besoin, nos équipes sont à votre disposition.

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