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CAP Menuisier, fabricant de menuiserie, mobilier et agencement

Le titulaire de ce diplôme peut exercer au sein d'une entreprise de menuiserie, d'agencement ou de production de mobilier. Il peut travailler en atelier de fabrication ou sur chantier pour la pose du mobilier.
NSF: 234
Rome: H2202 F1503 H2206
Formacode: 22404 22416 45019
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Objectif général

Certification

Objectifs

En atelier :

  • Fabriquer, à l'unité ou en série, des fenêtres, des volets, des portes, des placards et autres meubles en bois ou en matériaux dérivés, pouvant inclure des composants en verre ou en matériaux de synthèse.
  • Assurer le suivi de la fabrication, le contrôle qualité des produits et la maintenance des machines et outils.

Sur le chantier,

  • Poser du mobilier.
  • Organiser et sécuriser son intervention
  • Trier et faire évacuer les déchets.
  • Effectuer le suivi de la fabrication, le contrôle de la qualité des produits
  • Assurer la maintenance de premier niveau des machines et des outils.
  • Installer ponctuellement des mobiliers d'agencement.
Type de parcours
collectif
Formation certifiante
Oui
Ouvert en contrat de professionnalisation
Oui
Ouvert en apprentissage
Non
Prérequis
Savoir de base maîtrisé
Niveau à la Sortie de la formation
Niveau 3 (CAP, BEP, CFPA du premier degré)
Financement
Cette formation est financée par le CPF

La formation dans nos GRETA

Aucune session

Contact :

LAUVERGEAT Marie-Pierre
02 48 20 45 94
Code rythme
En journée
Code de public visé
Tout public
Modalités de recrutement

Entretien et positionnement si nécessaire. Candidature soumise à l'avis de l'équipe pédagogique.

Accès à la formation

Savoirs de base acquis et projet professionnel confirmé.

Modalités pédagogiques

Alternance de cours théoriques et mise en situation en atelier

Formation présentielle ou à distance
Formation entièrement présentielle
Modalités d’entrée/sorties
Entrées/sorties à dates fixes
Consulter les offres d'alternances

Prochaines sessions

Code rythme
En journée
Code de public visé
Tout public
Modalités de recrutement

Entretien, CV et lettre de motivation

Accès à la formation

  • Personnes ayant un niveau minimum 3ème (contrôle des connaissances en français, maths, sciences)

  • Personnes à partir de 16 ans : demandeurs d'emploi, salariés

Modalités pédagogiques

Alternance ed cours théoriques et mises en pratique

Formation présentielle ou à distance
Formation entièrement présentielle
Modalités d’entrée/sorties
Entrées/sorties à dates fixes
Consulter les offres d'alternances

Contactez nous

Merci de compléter les champs suivants :

Dans le détail

Enseignements généraux :

  • Français, histoire, géographie, éducation civique
  • Mathématiques - Sciences physiques et chimiques

Enseignements technologiques et professionnels

  • Analyse d'une situation professionnelle
  • Fabrication d'un ouvrage de menuiserie, mobilier ou agencement
  • Pose de mobiliers d'agencement intérieur
  • Prévention Santé Environnement

Période de formation en milieu professionnel

Durée adaptable selon le profil et les besoins du candidat

Validation et modalités d'évaluation
  • Relevé des acquis
  • Attestation de fin de formation
Accès handicapés

Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, contactez nos référents handicap

Transport
bus
Prise en charge des coûts pédagogiques
Détail des conditions de prise en charge

CIF, CPF, Plan ou période de professionnalisation.

Prix total TTC
0.00€
Restauration
Restauration scolaire
Total du nombre d’heures
1290
Nombre d’heures en entreprise
490
Modalités de l’alternance

Alternance de semaines en ceentre de formation et en entreprise.

Périmètre de recrutement
Département
Nombre d’heures en centre
800
Accès handicapés

Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, contactez nos référents handicap

Transport
Arrêt de bus
Prise en charge des coûts pédagogiques
Détail des conditions de prise en charge

CPF Transition (ex CIF) - CPF - contrat de professionnalisation - Pro-A

Prix total TTC
7956.00€
Restauration
Possible au restaurant scolaire
Total du nombre d’heures
1032
Nombre d’heures en entreprise
420
Modalités de l’alternance
  • Alternance sur 12 mois
  • Intégration au sein d'un groupe en formation initiale
Périmètre de recrutement
Département
Nombre d’heures en centre
612