Expliciter, reconstituer et valoriser les expériences personnelles ou professionnelles pertinentes au regard des 4 domaines de compétences du référentiel et de l’attendu du jury.
Se préparer à l’entretien avec le jury de validation.
Développer de nouvelles compétences (distanciation, formalisation…) qui permettent de valoriser, dynamiser son parcours professionnel.
Avoir une notification de recevabilité en cours de validité
contact : DELETANG Solène 0247210056 solene.deletang@greta-vdl.fr
contact : LELOUP Chantal 02 54 08 20 80 chantal.leloup@ac-orleans-tours.fr
contact : BOVE Nathalie 02.48.20.45.94 nathalie.bove@ac-orleans-tours.fr
contact : DANG Tam 02 38 49 10 81 contact.greta-c2l@ac-orleans-tours.fr
contact : BOVE Nathalie 02.48.20.45.94 nathalie.bove@ac-orleans-tours.fr
contact : MONTEIRO Marta 02 54 88 80 20 marta.monteiro@greta-vdl.fr
contact : MONTEIRO Marta 02 54 88 80 20 marta.monteiro@greta-vdl.fr
contact : DELETANG Solène 0247210056 solene.deletang@greta-vdl.fr
contact : DELETANG Solène 0247210056 solene.deletang@greta-vdl.fr
contact : DELETANG Solène 0247210056 solene.deletang@greta-vdl.fr
contact : SEBIRE Floriane 06 21 21 33 39 contact.greta-c2l@ac-orleans-tours.fr
contact : COMPAIN Frédérique 06 23 64 94 17 contact.greta-c2l@ac-orleans-tours.fr
Sans niveau spécifique
Découverte et appropriation de la logique de construction du livret 2
Définition des terminologies : motivations, contexte, structure et domaine de compétences
Compréhension du référentiel métier et du référentiel diplôme
Sélection des missions et activités à décrire au regard des 4 domaines de compétences en relation avec le RAP : mise en adéquation entre l’expérience et le référentiel diplôme
Conseils méthodologiques pour rédiger le livret avec pertinence : aide à la verbalisation, à la description et à l’analyse de l’expérience professionnelle
Motivation, parcours, présentation de l’expérience : structure, population, missions
Appui à l’expérience orale : techniques de communication
Attestation de fin de formation.
Auto-positionnement sur l’atteinte des objectifs visés par la prestation.
Pour un accompagnement personnalisé lié à un handicap, contactez nos référents handicap
Chèque Accompagnement VAE du Conseil régional /Pôle Emploi / CPF / Individuel payant
Frais de certification inclus pour les DEEJE / Participation forfaitaire au processus de certification par la voie de la VAE (décret n° 2019-1119 du 31 octobre 2019 et circulaire n° 2019-010 du 30 janvier 2019).
A noter que, contrairement à la mention ci-dessous, les frais de certification ne sont pas inclus : participation forfaitaire au processus de certification par la voie de la VAE.
Un forfait unique de 250 € est dû par le candidat ou la candidate en plusdes frais pédagogiques. Son montant est fixé par le Ministère de l'Éducation nationale (Annexe à la circulaire n°2019-010 du 30 janvier 2019). Ce forfait est finançable par soit le CPF ou soit sur fonds propres.
